Summer Staff Reference Form Formulaire de Référence FRFiche de référenceToute information que vous pouvez nous donner serait appréciée et considérée confidentielle.VOTRE prénomVOTRE nom de familleCellulaireCourrielAdresseAdresse Ligne 1Adresse Ligne 2VilleProvinceCode PostalePaysPaysAfghanistanAfrique du SudAlbanieAlgérieAllemagneAmerican SamoaAndorreAngolaAnguillaAntarctiqueAntigua-et-BarbudaArabie SaouditeArgentineArménieArubaAustralieAutricheAzerbaijanBahamasBahrainBangladeshBarbadesBelauBelgiqueBelizeBeninBermudesBhutanBiélorussieBolivieBosnie-HerzégovineBotswanaBruneiBrésilBulgarieBurkina FasoBurundiCambodgeCamerounCanadaCap VertChiliChineChristmas IslandChypreColombieComoresCorée du NordCorée du SudCosta RicaCroatieCubaCuraçaoCôte-d’IvoireDanemarkDjiboutiDominiqueErythréeEspagneEstonieEtats-Unis (USA)FidjiFinlandeFranceGabonGambieGhanaGibraltarGrenadeGroenlandGrèceGuadeloupeGuamGuatemalaGuerneseyGuinéeGuinée équatorialeGuinée-BissauGuyaneGuyane FrançaiseGéorgieGéorgie du Sud / îles SandwichHaïtiHondurasHong KongHongrieIndeIndonésieIranIraqIrlandeIslandeIsraëlItalieJamaïqueJaponJerseyJordanieKazakhstanKenyaKiribatiKosovoKoweïtKyrgyzstanLa RéunionLaosLesothoLettonieLibanLiberiaLibyeLiechtensteinLituanieLuxembourgMacao S.A.R., ChineMacédoineMadagascarMalaisieMalawiMaldivesMaliMalteMarocMartiniqueMauriceMauritanieMayotteMexiqueMicronésieMoldavieMonacoMongolieMontenegroMontserratMozambiqueMyanmarNamibieNauruNicaraguaNigerNigeriaNiueNorthern Mariana IslandsNorvègeNouvelle-CalédonieNouvelle-ZélandeNépalOmanPakistanPanamaPapouasie-Nouvelle-GuinéeParaguayPays-BasPhilippinesPitcairnPolognePolynésie FrançaisePortugalPuerto RicoPérouQatarRoumanieRoyaume-Uni (UK)RussieRwandaRépublique CentrafricaineRépublique DominicaineRépublique TchèqueRépublique du Congo (Brazzaville)République démocratique du Congo (Kinshasa)Saba, Saint-Eustache et BonaireSahara occidentalSaint BarthélemySaint Pierre et MiquelonSaint-Kitts-et-NevisSaint-Martin (partie française)Saint-Martin (partie néerlandaise)Saint-Vincent-et-les-GrenadinesSainte-HélèneSainte-LucieSalvadorSamoaSan MarinoSao Tomé-et-PrincipeSerbieSeychellesSierra LeoneSingapourSlovaquieSlovénieSomalieSoudanSoudan du SudSri LankaSuisseSurinameSuèdeSvalbard et Jan MayenSwazilandSyrieSénégalTaiwanTajikistanTanzanieTchadTerres Australes FrançaisesTerritoire PalestinienTerritoire britannique de l’océan IndienThailandeTimor-LesteTogoTokelauTongaTrinité-et-TobagoTunisieTurkménistanTurquieTuvaluUgandaUkraineUruguayUzbekistanVanuatuVaticanVenezuelaVietnamWallis et FutunaYemenZambieZimbabweÉgypteÉmirats Arabes UnisÉquateurÉthiopieÎle BouvetÎle NorfolkÎle de ManÎles AlandÎles CaïmansÎles CocosÎles CookÎles FalklandÎles FéroéÎles Heard-et-MacDonaldÎles MarshallÎles Mineures éloignées des États-UnisÎles SalomonÎles Turques et CaïquesÎles Vierges américaines (US)Îles Vierges britanniquesQuestions GénéralesPrénom de l’applicantNom de famille de l’applicantÀ quel degré connaissez-vous cet individu ? (1 – pas très bien, 5 – très bien)Pas très bienUn peuMoyennementBienNous sommes très procheQuand avez-vous eu votre dernier contact avec le candidat ?Depuis combien de temps le(la) connaissez-vous ?Quelle est votre relation avec l’applicant(e) ?Si le candidat devait s’occuper d’enfants, seriez-vous content de le laisser prendre soin de votre enfant ?– Selectionnez –OuiNonPourquoi préféreriez-vous ne pas confier votre enfant à ce candidat ?Pourquoi seriez-vous content que ce candidat s’occupe de votre enfant ?Quelle type de référence fournissez-vous pour ce candidat. Personnelle Professionnel/Employeur SpirituellePersonnelleProfessionnel/EmployeurSpirituelleAccepteriez-vous ce candidat dans votre équipe à l’avenir ? Oui Non Peut-êtreLe candidat travaille-t-il de manière positive avec les autres ?Avez-vous constaté une croissance spirituelle chez le candidat depuis que vous l’avez connu ?Décririez-vous la vie spirituelle du candidat comme active et engagée ?Quelles sont les qualités du candidat qui sont bénéfiques pour le camp d’été ?Avez-vous constaté une croissance dans la vie du candidat depuis que vous le connaissez ? Donner des détailsComment le candidat réagit-il face à des situations de grand stress ?Existe-t-il des caractéristiques indésirables ou négatives dont nous devrions être conscients ?Comment le candidat gère-t-il les conflits ?Veuillez cocher SEULEMENT les caractéristiques que vous avez eu l’opportunité d’observerN/AFaiblePassableBonTrès BonCapacité à bien s’entendre avec les autresCapacité à dirigerAttitude envers les supérieursAttitude envers le sexe opposéAttitude envers l’école/le travailCapacité à travaillerPréoccupation des enfantsFiabilitéInitiativeIntégritéVolonté de recevoir une critique constructiveNous ne pouvons pas accepter une référence qui est complètement “Très bon”. Merci de votre temps et de votre honnêteté !Veuillez sélectionner toutes les caractéristiques suivantes qui, selon vous, décrivent le candidat. Humeur Changeante Joyeux Impatient Raffiné Timide À l’aise dans les foules Bruyant Aimant AucuneVeuillez sélectionner toutes les caractéristiques suivantes qui, selon vous, décrivent le candidat. Enthousiaste Opiniâtre Doux Superficiel S’ait s’adapter Têtu Patient Intimidant AucuneVeuillez sélectionner toutes les caractéristiques suivantes qui, selon vous, décrivent le candidat. Sensible Paresseux Honnête Égoïste Gentil Paisible Touchy Fidèle AucuneSignature Signez ici DateSoumettre
